Als Coach bin ich mehrfach mit Menschen in Kontakt gekommen, die außerordentlich hoch und vielfältig begabt, jedoch als Hochbegabte verkannt waren. Einerseits sehr leistungs- und potenzialstark, andererseits ausgeprägt „verfordert“ im Leben unterwegs, leiden diese Menschen zu bestimmten Zeiten besonders darunter in ihrer Eigenart verkannt zu sein und sie nicht erfüllend in den Kontakt mit ihrem Umfeld zu bringen.

Für die besonders hohen Begabungen dieser Menschen aufmerksam und offen zu sein, sie anzuerkennen statt auszublenden, war und ist in diesen Fällen entscheidender Schlüssel zum Erfolg unserer Zusammenarbeit.